Discovery
Jan 14, 2026 2:17 AM
Live for vendors to see
Live
Job
Verified
Job notice module
Confidential
مدير موارد بشرية وشؤون إدارية at Confidential
Everything Hawtar has checked about this listing — who posted it, when it closes, and how to respond.
Verification
Where it came from
Job listing
Time to respond
Active
Jan 28, 2026 2:17 AM
Open
Verification
Verified
Recently published
Verified
Where it applies
0
Where this work is
Opportunity Narrative
The published opportunity summary
المسمى الوظيفي: مدير موارد بشرية وشؤون إدارية الموقع: مدينة عدن ________________________________________ الهدف والغرض من الوظيفة: مطلوب للعمل بشركة مختصة بتقديم خدمات الإنترنت والاتصالات، مدير موارد بشرية وشؤون إدارية يتمتع بمهارات تنظيمية عالية لتولي مهام الإدارة العامة، وضمان التزام الموظفين بالسياسات والإجراءات الداخلية، الإشراف على الانضباط الوظيفي، إدارة شؤون الموظفين، إلى جانب متابعة المشتريات وتوفير الاحتياجات التشغيلية للفروع. المهام والمسؤوليات: أولًا: المهام الإدارية والتنظيمية الإشراف على العمليات الإدارية اليومية داخل المكتب والفروع لضمان سير العمل بكفاءة. إدارة المراسلات الرسمية وحفظ السجلات الإدارية إلكترونيًا وورقيًا. متابعة تنفيذ السياسات والإجراءات الإدارية المعتمدة في الشركة والتأكد من الالتزام بها. التنسيق بين الأقسام المختلفة لتسهيل تدفق المعلومات وتلبية المتطلبات التشغيلية. الإشراف على خدمات الدعم مثل المواصلات، الصيانة، والنظافة. ثانيًا: شؤون الموظفين والانضباط الوظيفي متابعة الحضور والانصراف يوميًا عبر النظام المعتمد، وإعداد تقارير الانضباط الدورية. إدارة الإجازات السنوية والمرضية وفق السياسات الداخلية. إعداد ملفات الموظفين والتأكد من اكتمال الوثائق اللازمة. المشاركة في التوظيف (إعداد إعلانات الوظائف، تنسيق المقابلات، استكمال إجراءات التعيين). رفع تقارير شهرية عن الأداء الوظيفي للموظفين. ثالثًا: المشتريات والخدمات اللوجستية تحديد احتياجات الشركة التشغيلية وتقديم طلبات الشراء وفقًا للإجراءات. البحث عن أفضل الموردين والتفاوض لضمان جودة المنتجات والخدمات. متابعة عملية التوريد حتى الاستلام والتأكد من مطابقة المواد للمواصفات المطلوبة. التنسيق مع أمين المخازن لضمان توفر المواد والمستلزمات بشكل كافٍ. رابعًا: التقارير والمتابعة إعداد تقارير شهرية شاملة عن الأداء الإداري وشؤون الموظفين والمشتريات. تقديم مقترحات لتحسين العمليات الإدارية وتقليل التكاليف. متابعة تحديث البيانات الإدارية في أنظمة الشركة بشكل مستمر. المتطلبات الأساسية: بكالوريوس أو ماجستير في إدارة الأعمال أو تخصص مشابه. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الإدارة العامة أو الموارد البشرية، ويفضل وجود خبرة في المشتريات. إتقان برامج الأوفيس (Word, Excel, PowerPoint) ومعرفة بأنظمة ERP ميزة إضافية. معرفة جيدة بالقوانين المحلية الخاصة بالعمل. المهارات المطلوبة: مهارات عالية في التخطيط والتنظيم وإدارة الوقت. القدرة على حل المشكلات واتخاذ القرارات بسرعة وكفاءة. مهارات تواصل قوية وبناء علاقات مهنية فعّالة. القدرة على العمل تحت الضغط وتحمل المسؤولية. اللغات المطلوبة: العربية: إجادة تامة (كتابةً ونطقًا) الإنجليزية: إجادة جيدة (كتابةً ونطقًا).
Timeline
Execution windows
Opportunity published
Jan 13, 2026
Opportunity deadline
Jan 27, 2026 11:59 PM
Source timezone
Asia/Aden
Routing
Contact and response edges
The short version
What you need to decide
Who may bid
Any supplier grade
Not published for this tender: what kind of work this is · who is buying · what this buyer has bought before · an earlier tender to price against
From this buyer before
Earlier tenders you can price against
We have not looked for earlier tenders from this buyer yet.
What we know
What Hawtar has gathered on this listing
Nothing is mapped against this tender yet. The published notice below is complete, and this section fills in as Hawtar matches it to demand, prices and suppliers.
Conversion Layer
What you can do next
Discovery, verification, structuring, market memory, supply routes, and commercial routing are all meant to terminate here.